Un soutien précieux pour les agents actifs et inactifs ainsi que pour leur famille.
Des aides sociales attribuées par votre CMCAS selon des critères de ressources et de composition familiale.
Aide aux parents destinée à la garde de leur·s enfant·s.
Qui peut en bénéficier ?
Les ouvrants droit des IEG ayant un ou plusieurs enfants âgés entre 3 mois et 3 ans (aide jusqu’à l’entrée à l’école dans l’année des 3 ans).
Ce dispositif est étendu aux 7 ans de l’enfants lorsque ce dernier est en situation de handicap.
Montant de l’aide
Aide Montant annuel progressif, allant de 150€ à 400€ par enfant selon le coefficient social de la famille, et dans la limite des frais engagés.
Dans le cas d’un couple composé de deux ouvrants droit, chacun peut bénéficier de cette prestation.
Mise à jour : janvier 2024
Aide aux bénéficiaires ayant besoin d’une remise à niveau, une aide aux devoirs, ou une préparation des examens.
Qui peut en bénéficier ?
· les enfants âgés de 6 à 26 ans
· les ouvrants droit et ayant droit conjoints scolarisés, sans limite d’âge (pensionnés inclus)
Montant de l’aide
Forfait annuel plafonné à 1000€ pour les cours individuels et 2000€ pour les autres dispositifs, selon le coefficient social de la famille.
Conditions d’attribution
Plusieurs formes d’aides sont accessibles, quel que soit le prestataire choisi :
· soutien scolaire avec professeur particulier
· cours collectif
· soutien scolaire en ligne
· cours de soutien sous forme de stage intensif
Mise à jour : août 2023
Aide pour accompagner les jeunes à préparer leur avenir sereinement.
Qui peut en bénéficier ?
Les enfants ayants droit et ouvrants droit (orphelins) âgés de 20 à 26 ans, ou à partir de 18 ans* pour l’enfants unique ou dernier et seul enfants à charge.
Sont concernés
· les étudiants en études supérieures
· les jeunes en formation rémunérée par alternance (contrat de professionnalisation ou d’apprentissage)
· les jeunes en recherche d’emploi, de moins de 25 ans, sous conditions
Montant de l’aide
Forfait mensuel de 20 à 180€ selon le coefficient social.
* 20 ans pour les étudiants des POM
Mise à jour : août 2023
Aide financière prenant en charge la cotisation à laquelle sont assujettis les étudiants à chaque rentrée scolaire.
Qui peut en bénéficier ?
· ouvrants droit et ayants droits conjoints sans limite d’âge
· ayants droit enfants, jusqu’à l’âge de 26 ans
Montant de l’aide
Forfait annuel plafonné à 100€ selon le coefficient social.
Mise à jour : octobre 2023
Aide permettant l’emploi d’une auxiliaire de vie (courses, travaux d’entretien courant du logement, confection des repas, soins, garde d’enfants).
Qui peut en bénéficier ?
· ouvrants droit actifs ou inactifs, de mois de 55 ans
· ayants droit conjoints, pacsés ou concubins
Conditions d’attribution
· 80h par années civile
· 8h à chaque traitement répétitif (exemple : chimiothérapie)
Mise à jour : décembre 2023
Aide financière non soumise à des conditions de ressources pour soutenir les bénéficiaires victimes de violences intrafamiliales.
Qui peut en bénéficier ?
Tous les bénéficiaires ouvrants droits actifs ou pensionnés.
Montant de l’aide
Plafond annuel de 1 500€ dans le cadre d’une action en justice, après instruction du dossier par la CMCAS.
Les violences intrafamiliales peuvent être d’ordre :
· psychologique : harcèlement moral, insultes, menaces, propos dénigrants, humiliations, intimidations…
· physique : coups et blessures, usage de la force
· sexuelles : viol, attouchements, et tout acte à connotation sexuelle imposé (sous la contrainte, la menace…)
· économiques : privation de ressources financières et maintien dans la dépendance
· négligence : privation d’éléments indispensables au bon développement et au bien-être de l’enfant (privation de nourriture, sommeil, soin attention…)
📞 39 19
Service d’information et d’orientation des victimes de violences sexistes et sexuelles
Numéro gratuit et confidentiel
24/24h – 7/7j
📞 119
Service national d’accueil téléphonique pour l’enfance en danger
Numéro gratuit et confidentiel
24/24h – 7/7j
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande
Cette aide concerne :
· les frais de location du matériel de ski et des rentrées mécaniques
· le transport : frais de carburant, péage ou transport en commun, covoiturage
Qui peut en bénéficier ?
Les ouvrants droit accompagnés ou non de leur famille, affectés au sein du réseau de villages vacances proposés dans le catalogue CCAS.
Montant de l’aide
Forfait annuel plafonné selon le coefficient social :
· 450€ pour les frais de location du matériel de ski et des remontées mécaniques
· 450€ pour les frais de transport, selon le coefficient social de la famille
Remarque
Pour les vacances d’hiver, dans les villages vacances CCAS, les cours d’initiation au ski alpin (correspondant à quelqu’un n’ayant jamais skié) sont pris en charge financièrement par la CCAS.
Mise à jour : octobre 2023
La CMCAS d’Agen participe aux frais de psychomotricité et d’ergothérapie.
Qui peut en bénéficier ?
Les ouvrants droit bénéficiant de séances de psychomotricité et d’ergothérapie, ayant une reconnaissance MDPH supérieur à 50%, non éligible ou ayant épuisé les aides, ou enfants d’ouvrants droits bénéficiant de séances de psychomotricité et d’ergothérapie.
Durée
Du 1er janvier au 31 décembre
Montant de l’aide
Taux d’aide versé calculé au coefficient social :
< 5.000 = 100%
5.001 à 10.000 = 75%
10.001 à 15.000 = 50%
10.001 à 20.000 = 25%
> 20.000 = 0%
L’aide sera versée au bénéficiaire sur présentation des factures acquittées, déduction faite de la participation des autres organismes (Mutieg, Camieg…)
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande
Votre CMCAS accompagne les bénéficiaires et leurs familles confrontés au handicap en les aidant dans leurs démarches auprès de différents organismes habilités à répondre aux besoins de compensation du handicap.
Qui peut en bénéficier ?
Les bénéficiaires des IEG : ouvrants droits et ayants droits conjoints, actifs ou inactifs, enfants mineurs ou majeurs.
Participation financière aux frais d’aménagement permettant le maintien ou l’amélioration de la sécurité et de l’autonomie du bénéficiaire en situation de handicap.
Montant de l’aide
5000€ sur 10 ans
Conditions d’attribution
Aide soumise à l’éligibilité de la prestation de compensation du handicap.
Participation financière aux dépenses d’aménagement du véhicule.
Entrent dans le cadre des surcoûts liés au transport : les déplacements liés à des activités de loisirs, culturelles, sociales ou sportives (hors activités professionnelle), assurés par un tiers ou supérieurs à 50 km aller/retour.
Montant de l’aide
· 5000€ sur 10 ans pour l’aménagement du véhicule
· 12000€ sur 10 ans pour le surcoût de transport
Conditions d’attribution
Aide soumise à l’éligibilité de la PCH
Participation financière à l’acquisition ou la location d’équipements ou systèmes techniques adaptés (aides optiques…).
Montant de l’aide
5000€ sur 10 ans
Conditions d’attribution
Aide soumise à l’éligibilité de la PCH
Participation financière aux dépenses permanentes et prévisibles (achats de nutriments en lien avec un régime alimentaire spécifique, protections contre l’incontinence…).
Montant de l’aide
3000€ sur 10 ans
Conditions d’attribution
Aide soumise à l’éligibilité de la PCH
Participation financière aux dépenses sur les frais d’entretien, de vétérinaire, de garde, liés à l’attribution d’un chien guide d’aveugle ou d’un chien d’assistance éduqué par une structure spécialisée.
Montant de l’aide
· 3000€ sur 10 ans
Conditions d’attribution
Aide soumise à l’éligibilité de la PCH
Aide pour conserver son indépendance et rassurer ses proches grâce à une assistance à distance.
Montant de l’aide
Montant plafonné à 264€ selon les ressources du foyer
Remarque
Cette aide est ouverte sans condition d’âge aux bénéficiaires en situation de handicap ayant un taux d’incapacité à minimum 50%
Participation financière pour des surcoûts ponctuels et exceptionnels (langue des signes française, réparation ou installation d’aides techniques…).
Montant de l’aide
4000€ sur 10 ans
Conditions d’attribution
Aide soumise à l’éligibilité de la prestation de compensation du handicap.
Pour les bénéficiaires des POM, les plafonds sont majorés de 30% pour les aides suivantes :
· aménagement du logement
· aménagement du véhicule et surcoûts liés au transport
· aide technique
· charges spécifiques
· assistance animalière
· charges exceptionnelles
Aides supplémentaires
· Participation financière en cas de refus ou de rejet de la MDPH (règles de non cumul de versement d’allocation compensatrice)
· Épuisement de droits à la prestation compensatrice
· Inéligibilité à la PCH
· Besoin capital en lien avec le handicap auquel n’a pas répondu le plan personnalisé de la compensation de la MDPH, ou non pris en compte par l’AEEH
Participation financière permettant aux aidants bénéficiaires bénévoles de disposer de moments de repos et d’accéder à des dispositifs de répit, d’accompagnement et de soutien préservant leur santé (recours temporaire à domicile, financement de formations spécifiques en vue de professionnalisation…).
Montant de l’aide
2000€ par année civile
Conditions d’attribution
Aide soumis à conditions de ressources
Participation financière permettant le maintien de la résidence principale en bon état d’agrément, de propreté, de confort, d’hygiène et de sécurité.
Aide apportée
Par année civile pour les interventions régulières :
· 15h maximum pour les actifs
· 23h maximum pour les pensionnés
Par année civile et pour les travaux de nettoyage périodique ou ponctuel :
100h maximum
Aides non cumulables
Conditions d’attribution
Aide soumise à conditions de ressources
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés des IEG (pension CNIEG ou pension de révision) ne bénéficiant pas d’une pension personnelle servie par un autre régime, et leur conjoint âgé d’au moins 55 ans (sous réserve de la prépondérance du régime).
Montant de l’aide
Le montant de chaque aide est calculé sur la base des ressources du foyer.
Ces aides son susceptibles d’évoluer, contactez votre CMCAS ou rendez-vous sur www.ccas.fr pour connaître les potentielles nouvelles modalités.
Rapprochez-vous de votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
Réponse aux besoins des pensionnés afin de favoriser leur maintien à domicile (aide ménagère, courses, repas…)
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés socialement fragilisés mais non dépendants (relevant d’un groupe iso-ressources (GIR) 5 ou 6 sur la base de la grille AGGIR).
Montant de l’aide
Montant limité aux prestations accordées après évaluation des besoins inscrits sur une période de 24 mois.
Aide financière apportée aux pensionnés lors d’une sortie d’hospitalisation ou durant une période de convalescence en leur proposant des services d’aides ménagères, courses, préparation des repas…)
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés (relevant d’un groupe iso-ressources (GIR) 5 ou 6 sur la base de la grille AGGIR).
Montant de l’aide
Volume d’aide plafonné à 1800€ pour 3 mois incluant la participation du bénéficiaire.
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
Aide financière apportée à l’un des conjoints pensionné du foyer ayant subi une situation de rupture (placement en établissement, hospitalisation ou décès du conjoint) en proposant des services d’aides ménagères, courses, préparation des repas…
Qui peut en bénéficier ?
L’un des conjoints pensionné du foyer relevant d’un GIR 5 ou 6 ou sur la base de la grille AGGIR.
Montant de l’aide
Volume d’aides plafonné à 1800€ pour 3 mois incluant la participation du bénéficiaire, après évaluation de ses besoins.
Réponse à des besoins ponctuels d’hébergement spécifique.
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés (relevant d’un groupe iso-ressources GIR 1 à 6 sur la base de la grille AGGIR) en cas de travaux dans le logement, d’absence momentanée des aidants.
Conditions d’attribution
· Hébergement temporaire : 20 jours maximum par année civile
· Accueil de jour ou de nuit : 50 jours ou 50 nuits maximum par année civile
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
Financement des travaux pour sécuriser le logement.
Exemple : prévention des chutes, lutter contre la précarité énergétique…
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés (relevant d’un GIR 1 à 6 sur la base de la grille AGGIR).
Montant de l’aide
Plusieurs plafonds de subvention calculés sur la base des ressources du foyer.
Aide pour conserver son indépendance et rassurer ses proches grâce à une assistance à distance.
Montant de l’aide
Montant plafonné à 264€ selon les ressources du foyer.
Aide au financement du téléphone portable spécifique dans le cadre de la téléassistance mobile. Le dispositif Activ’mobil permet une couverture extérieure au domicile avec service de géolocalisation.
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés ou les actifs en affection longue durée ayant une prise en charge de téléassistance.
Montant de l’aide
La prise en charge peut aller de 25 à 100% du montant de l’achat du téléphone.
Prix du téléphone spécifique proposé par Présence Verte Guïenne : 99€.
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
La CMCAS propose une aide aux frais de jardinage des pensionnés.
Qui peut en bénéficier ?
Les bénéficiaires ayant un PAP en cours de validité ou ceux relevant de l’APA (Conseil Départemental) sans aide au jardinage.
Montant de l’aide
300€ maximum par an, sur présentation des factures.
La prise en charge est automatique après dépassement du remboursement du forfait jardinage PAP.
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
Aide aux frais de dépassement des heures ménagères attribuées dans le cadre du PAP à la demande du bénéficiaire lorsque ses besoins sont supérieurs à 12 heures par mois.
Qui peut en bénéficier ?
Les pensionnés bénéficiaires ayant un PAP dont l’évaluation préconise plus de 12 heures par mois et en fonction de leurs besoins réels après étude par la CMCAS.
Montant de l’aide
Dans la limite maximale de 3h par mois avec application du même taux de prise en charge que celui utilisé dans le PAP (barème de la CNAV) sur présentation de factures.
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
Les Activités Sociales modernisent leurs offres de service et proposent une nouvelle génération de plans d’aides.
Dans le cadre de sa politique de prévention de la perte d’autonomie les Activités Sociales déploient, avec différents partenaires, des actions pour soutenir l’autonomie à domicile des retraités fragilisés.
Objectif
Permettre aux pensionnés socialement fragilisés de bénéficier d’un accompagnement personnalisé selon leurs besoins estimés par une structure évaluatrice (conseils, aides financières et matérielles, etc.).
L’enjeu étant d’aborder le bien-vieillir en apportant une réponse adaptée à chaque retraité.
C’est dans ce cadre que les Activités Sociales lancent progressivement en 2024 le plan d’aides OSCAR, une approche résolument centrée sur la prévention, qui place le bénéficiaire au cœur d’un accompagnement personnalisé et coordonné.
Le plan d’aide OSCAR remplacera à terme le Plan d’Actions Personnalisé
Qui peut en bénéficier ?
Les bénéficiaires socialement fragilisés mais non dépendants en GIR 5 ou 6, non éligibles à l’APA.
Quelles prestations ?
1 – Un forfait de prévention et de maintien de lien social
A – Forfait pris en charge à 100% par le Fonds d’Action Sanitaire et Social dans la limite de 300€par an pour les services suivants :
· Cadre de vie et sécurité à domicile : aides techniques, assistance et sécurité, gros travaux d’entretien, petits travaux
· Mobilité et lien social : aide à la mobilité, aide aux loisirs, accompagnement informatique, repas en structure
· Soutien personnalisé : mieux-être, soutien psychologique, conseil en prévention, conseil en gestion
· Vie quotidienne : livraison de courses, portage de repas.
B – Téléassistance :
Aide pour conserver son indépendance et rassurer ses proches grâce à une assistance à distance.
· En supplément du plafond de 300€
· Composante supplémentaire
· Coût pris en charge en fonction du taux de participation défini selon le barème national
· Dans la imite d’un plafond de 264€
2 – Des heures d’accompagnement et de prévention à domicile pour améliorer et soutenir l’autonomie à domicile :
Le coût des heures pris en charge est calculé en fonction du taux de participation défini selon un barème.
Sont concernées les heures relatives à :
· l’entretien du linge et du logement
· l’aide au déplacement pédestre de proximité
· l’aide à la préparation de repas
· l’accompagnement à la toilette
3 – Des programmes de prévention pour aider à adopter les bons comportements et favoriser la participation sociale :
· Ateliers collectifs (Camieg, mutuelles…)
· Conférences, forums et réunions collectives (Camieg, mutuelles…)
· Programmes Séniors en vacances (Séjours Bleu, vacances aînées, vacances avec un aidant…)
· Orientation vers les dispositifs Agirc-Arrco
4 – Un forfait coordination :
Un coordinateur assure un suivi personnalisé du retraité et l’oriente dans ses choix.
Le forfait de coordination est attribué à partir de 3 prestations différentes notifiées dans le plan d’aide.
L’objectif du coordinateur :
· Vérifie l’adéquation entre les besoins du retraité et les prestations
· Se charge du suivi du bénéficiaire
· Coordonne les actions autour de celui-ci
Prise en charge 100% FASS : 200€ par an et par bénéficiaire
Pour les adultes en situation de handicap, les séjours pluriel sont l’occasion de passer des vacances sans leurs aidants habituels ou leurs familles. Ils sont accueillis seuls ou en couple dans nos villages vacances et aidés par des assistants sanitaires pour les actes de la vie quotidienne qu’ils ne sont pas en capacité de faire seuls.
Toute l’équipe du village vacances les accompagne et crée les conditions de leur accueil dans leurs activités avec tous les autres bénéficiaires.
Qui peut en bénéficier ?
Les adultes en situation de handicap bénéficiaires des Activités Sociales (ces séjours ne sont pas destinés aux inactifs en perte d’autonomie).
Pour les bénéficiaires en situation de handicap souhaitant partir en couple, chaque membre du couple nécessitant une aide à l’autonomie pendant le séjour pourra en bénéficier.
Les frais de convoyage d’un aidant familial ou naturel peuvent être pris en charge sous conditions.
Montant de l’aide
En fonction du coefficient social vacances.
Si le séjour se fait en couple, la participation financière varie :
· Si le conjoint est ‘extérieur’, sa participation sera identique à celle appliquée à l’ouvrant droit avec lequel il part
· Si le conjoint est également bénéficiaire, sa participation sera calculée sur la base de son propre coeefciiel social (couple non déclaré offciiellement en tent que tel dans les ACtivités Sociales)
· Si le couple est officiellement déclaré en tant que tel dans les Activités Sociales, sa participation sera calculée sur la base du coefficient social du ménage.
Rapprochez-vous de votre CMCAS afin de constituer un dossier, être conseillé
et fournir toutes les informations indispensables à votre accueil dans de bonnes conditions.
En savoir plus : Séjours pluriels jeunes et adultes – CMCAS Agen
La prise en compte anticipée de leurs besoins particuliers est primordiale pour qu’ils puissent partir en colo comme tous les enfants.
Qui peut en bénéficier ?
Pour les jeunes (mineurs de 4 à 17 ans) en situation de handicap ou souffrant d’allergie alimentaire, de maladie chronique stabilisée, les séjours pluriel sont des séjours où l’inclusion est possible grâce à une équipe d’animation renforcée facilitant la participation à la vie collective et aux activités proposées.
Montant de l’aide
En fonction du coefficient social vacances.
Rapprochez-vous de votre CMCAS afin de constituer un dossier, être conseillé,
faire vos choix de séjours et procéder à une affectation particulière.
En savoir plus : Séjours pluriels jeunes et adultes – CMCAS Agen
Afin de mettre en place des mesures d’attention particulières mais qui ne nécessitent pas un dispositif «pluriel» jeunes, nous adressons une lettre d’information pour sensibiliser les équipes encadrantes.
Toute information de santé mentionnée sur la fiche sanitaire doit être signalée à votre CMCAS dans les 15 jours qui suivent l’avis d’affectation pour anticiper l’organisation et l’attention nécessaires à leurs besoins.
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande
Afin de faciliter le départ des personnes en situation de handicap, de maladie invalidante ou de vieillissement, les Activités Sociales proposent aux bénéficiaires concernés de pouvoir partir avec un aidant, au même tarif qu’eux.
Ce type de séjour ne revêt aucun caractère médical.
Qui peut en bénéficier ?
Les ouvrants droit et ayants droit ou inactifs ayant habituellement ou ponctuellement recours aux services ou à l’accompagnement d’un aidant dans leur vie courante, en raison de leurs besoins d’aide à l’autonomie (handicap, vieillissement, maladie).
Durée
· Réservation directe : illimitée, en fonction des disponibilités des villages vacances.
· Tour de rôle : une à trois semaines (consécutives ou non) en été/une semaine en hiver.
Tarif
En fonction du coefficient social.
La tarification pour l’aidant extérieur ou extra-familial est alignée sur le coefficient du bénéficiaire aidé.
Attention
Pour les affectations à tour de rôle, l’examen de votre demande requiert un traitement particulier : validation par le médecin conseil.
Rapprochez-vous de votre CMCAS.
L’accompagnement par un tiers aidant peut être réalisé :
· Tout au long du séjour par un aidant familial, extra-familial ou extérieur auquel a recours habituellement ou ponctuellement le bénéficiaire
· De façon ponctuelle, par prescription médicale (IDE, aide-soignant, kinésithérapeute…)
· Toute l’année en période de réservation directe ou d’inscriptions au tour de rôle sur les différentes destinations du catalogue vacances.
Une mise en place de matériel complémentaire (lit médicalisé, lève-personne…) nécessaire au séjour peut être réalisée.
L’inscription et l’affectation sont possibles uniquement dans
les points d’accueil (SLVie, CMCAS, antenne de proximité).
Afin de rompre l’isolement social de l’hiver, les séjours bleus proposent de novembre à avril des vacances en pension complète pour les bénéficiaires inactifs, autonomes, vers un certain nombre de destinations.
Les frais de convoyage d’un aidant familial ou naturel peuvent être pris en charge sous conditions.
Qui peut en bénéficier ?
Tout bénéficiaire pensionné autonome pouvant effectuer les gestes de la vie quotidienne.
Durée
Illimité durant la période de novembre à avril.
Tarif
En fonction du coefficient social.
La CMCAS peut également attribuer une aide financière complémentaire.
Dispositif d’accueil des bénéficiaires en autonomie partielle présentant des besoins spécifiques (exemples : aide à la toilette, soins infirmiers…) mais pouvant participer à un vrai projet de vacances.
Qui peut en bénéficier ?
Tout pensionné bénéficiaire ayant des besoins d’aide à l’autonomie permettant un projet vacances.
Durée
Illimité en fonction des disponibilités sur les villages vacances en période de réservation directe.
Tarif
En fonction du coefficient social de vacances.
La CMCAS peut également attribuer une aide financière complémentaire.
Attention
L’examen de la demande requiert un traitement particulier : validation par le médecin conseil.
Rapprochez-vous de votre CMCAS.
Ces séjours sont organisés toute l’année en période de réservation directe, sur un certain nombre de destinations, en pension complète.
La présence d’un accompagnant familial ou extra familial ouvrant droit (OD), ayant droit (AD) ou extérieur sera toujours vivement conseillée.
Les frais de convoyage d’un aidant familial ou naturel peuvent être pris en charge sous conditions.
Séjour détente en partenariat avec l’association nationale France-Alzheimer dans différentes régions touristiques.
Des bénévoles formés encadrent le groupe.
Qui peut en bénéficier ?
Tout bénéficiaire ouvrant droit ou ayant droit concerné.
Tarif
Selon la tarification de France Alzheimer.
Une réduction de 100€ sur tous les séjours est accordée aux agents des IEG.
Inscriptions sur le site internet de France Alzheimer ou via le site www.ccas.fr
Attribution d’un logement aux familles dont l’un des membres est en situation de mobilité réduite nécessitant un logement accessible.
Qui peut en bénéficier ?
Tout bénéficiaire à mobilité réduite.
Tarif
En fonction du coefficient social de vacances.
Attention
Il ne s’agit pas d’un code prioritaire d’affectation !
Séjours à tour de rôle (code violet) et/ou séjours à réservation directe,
rapprochez-vous de votre CMCAS pour vous inscrire (pas de saisie possible sur internet).
Dispositif accessibles aux familles confrontées à certaines situations de handicap, de maladies ou de difficultés sociales (uniquement les séjours à tour de rôle).
Qui peut en bénéficier ?
Tous bénéficiaire remplissant les conditions requises.
Tarif
En fonction du coefficient social vacances.
Inscriptions uniquement auprès de votre CMCAS à J-15 de la date de forclusion.
Celle-ci étudiera le dossier en fonction des critères qui régissent ce dispositif.
Dans le cadre d’un séjour familial avec inscription au tour de rôle, sur un certain nombre de destinations, l’enfant ou adulte en situation de handicap pourra participer à certaines activités sans la présence de la famille.
Qui peut en bénéficier ?
Les familles dont l’ouvrant droit ou l’ayant droit en situation de handicap.
Tarif
En fonction du coefficient social vacances.
L’inscription se fait dans le cadre des demandes prioritaires.
Pour cela, veuillez vous rapprocher de votre CMCAS
En cas de besoin et/ou urgences, l’affectation d’un bénéficiaire, ouvrant droit ou conjoint qui en aurait besoin, peut être facilité.
Qui peut en bénéficier ?
Les bénéficiaires ouvrants droit ou ayants droit conjoint, concubins ou pacsé.
Montant de l’aide
En fonction du coefficient social vacances.
La CMCAS peut également attribuer une aide financière complémentaire.
Rapprochez-vous de votre CMCAS qui, en lien avec l’action sanitaire et sociale,
étudiera les solutions les plus adéquates pour trouver un séjour dans les offres vacances existantes.
Pour motif d’un rendez-vous médical ou d’une hospitalisation en région parisienne, la CCAS propose, à titre exceptionnel une possibilité d’hébergement (résidence Richerand).
Qui peut en bénéficier ?
Les bénéficiaires adultes et enfants n’ayant pas dans leur environnement une offre de soin adaptée à la pathologie, et pour des conditions d’hébergement qui n’imposent pas d’accompagnement médico-sanitaire spécifique.
Durée
La durée est déterminée par les contraintes médicales, et validée par le médecin conseil de la CCAS.
Tarif
Sur la base du tarif de référence des résidences hôtelières et selon le coefficient social de vacances.
Attention
L’examen de la demande requiert un traitement particulier : validation par le médecin conseil.
Rapprochez-vous de votre CMCAS.
Rapprochez-vous de votre CMCAS pour la demande.
Ils sont négociés en détail pour offrir les meilleures conditions de garanties aux agents actifs et inactifs par rapport au marché des assurances sur :
· contrats IDCP
· contrats CSMR
· obsèques via notre courtier Prevere
· auto-moto
· habitation
· scolaire
· protection juridique
· chasse
· plaisance
· chiens et chats via notre courtier Satec
Il permet un large choix de garanties prévoyance pour toute la famille (infirmité, validité, hospitalisation, assistance, décès).
Qui peut en bénéficier ?
Tous les agents IEG, leurs conjoints [époux, concubins, ou consignataires d’un pacs] et les enfants fiscalement à charge de moins de 21 ans ou jusqu’à 26 ans s’ils poursuivent leurs études et sont fiscalement à charge, ainsi que les enfants handicapés sans imite d’âge, selon la définition contractuelle IDCP.
Toutefois, l’agent peut couvrir les membres de sa famille sans qu’il souscrive lui-même à des garanties.
Quelles prestations ?
· Versement des capitaux (en cas d’infirmité accidentelle, d’invalidité [pour les agents uniquement], de décès, hospitalisation).
· Versement de rentes (rentes viagère conjoint, rente temporaire d’éducation pour les enfants).
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande.
· Prestations d’assistance 24/24h parents
· En cas d’hospitalisation de plus de 48h ou une immobilisation de plus de 5 jours imprévue, l’assuré peut bénéficier d’une aide à domicile de 40 heures sur 60 jours
· Conduite de l’enfant à l’école aller-retour 5 jours par semaine pendant 3 semaines…
Tout adhérent âgé de moins de 40 ans bénéficie d’une réduction de 15% sur les cotisations.
Garantie d’hospitalisation à la suite d’un accident
Elle est accordée de façon individuelle gratuite et automatique à l’ensemble des agents ouvrants droit et payante pour les ayants droit. l’
Garantie infirmité accidentelle
Une indemnisation dès 0,5% d’infirmité (10% habituellement constaté chez les autres assureurs !)
C’est un complément indispensable à la prévoyance obligatoire de l’accord des branches des IEG pour les actifs, cette dernière n’intervenant qu’en cas de décès ou d’invalidité absolue et définitive, à 80% de l’agent.
Attention
Au 01/01/2024, une nouvelle garantie ‘capital d’entrée en dépendance’ prendra le relais de toutes garanties à l’issue des âges termes des garanties principales (décès toutes causes, décès accidentels), dans la continuité des cotisations prélevées.
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande
Aide Cette Couverture Supplémentaire Maladie des Retraités vient en complément des remboursements de la Camieg en proposant une grille de prestations améliorées avec notre partenaire SOLIMUT Mutuelle de France comparées à l’offre distribuée par Energie Mutuelle dans le cadre de la loi EVIN..
Qui peut en bénéficier ?
Les agents pensionnés ainsi que les membres de leur famille, conjoints et enfants, couvertes par la Camieg.
Quelles prestations ?
Vous bénéficiez d’une participation financière socialisée des Activités Sociales dans le cadre de votre adhésion.
En cas de dépense financière exceptionnelle liée au reste à charge de soins médicaux, aménagement de domicile…
Une aide exceptionnelle peut vous être accordée via le Fonds Sociale CSMR.
Pour obtenir ou transmettre un dossier de demande d’aides sociales :
Internet : www.solimut-mutuelle.fr (onglet ‘mon espace’ puis rubrique ‘CMSR des IEG’)
Courrier : Solimut Mutuelle de France – Service CSMR – TSA 21123 – 06709 Saint-Laurent-du-Var Cedex
Renseignements et adhésion pour les retraités : contactez votre SLVie ou CMCAS
Prestation d’assistance (aide-ménagère, garde d’enfants de moins de 16 ans, garde et transfert des animaux domestiques, présence d’un proche, livraison de médicaments, rapatriement médical, retour des enfants de moins de 16 ans, rapatriement en cas de décès).
Contactez votre SLVie ou CMCAS d’appartenance pour faire la demande
Date de commercialisation : 01/01/2024
Nouvel assureur : VYV
Qui peut en bénéficier ?
Tous les agents, leurs conjoints (époux, concubins, ou cosignataires d’un pacs) et les ascendants de l’agent.
Âge de souscription entre 18 et 84 ans.
Quelles prestations ?
Deux offres :
· Offre en capital : de 2000€ à 10 000€ par palier de 500€
· Offre en prestation avec 3 niveaux d’option :
option Essentielle à 3500€
option Sérénité à 4500€
option Exigence à 6000€
Ces options permettent une anticipation de l’organisation des obsèques durant son vivant.
Cotisations : au choix, 5, 10, 15, 20, 25 ans.
La prestation choisie ou le capital sont intégralement versés en cas de décès ou à l’issue de la période de paiement des cotisations.
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Il constitue une solution de financement adaptée et personnalisée selon votre projet : une offre clé en mains pour permettre un gain de temps et d’argent.
Les conditions de ce prêt sont négociées par les conseillers financiers experts sur courtier Prever-Eosa.
Qui peut en bénéficier ?
Tous les agents, leurs conjoints (époux, concubins, ou cosignataires d’un pacs), veuf de l’agent décédé, conjoints divorcés non remariés et les ascendants de l’agent et/ou de leur conjoints.
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Elle offre des garanties en cas de décès et perte totale et irréversible d’autonomie, d’invalidité et d’incapacité. Elles est adaptée aux activités professionnelles des agents IEG.
Des options :
· cotisation en fonction capital
· maladies non objectivables (maladies dorso-lombaires, maladies neurologiques) habituellement exclues des principaux contrats d’assurance sur le marché.
Qui peut en bénéficier ?
Tous les agents des IEG, leurs conjoints (époux, concubins, ou cosignataires d’un pacs) et les ascendants de l’agent, à condition d’avoir entre 18 et 75 ans inclus lors de la souscription à l’assurance.
Remarque
Afin de réaliser des économies, il est possible de renégocier à tout moment son assurance de prêt avec la loi Lemone.
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Vous avez besoin d’informations sur une succession, une séparation, des problèmes de voisinage, une location, des litiges lors d’un achat, toute autre question ?
Des permanences juridiques gratuites sont assurées à la CMCAS et à la SLVie de Golfech.
Qui peut en bénéficier ?
Tout bénéficiaire en faisant la demande : enfant, jeune, personne démunie bénéficiaire du RSA et usagers des associations caritatives, travailleurs sociaux, élus, fonctionnaires, salariés…
Les permanences sont assurées de 10h à 12h dans les locaux de la CMCAS d’Agen (les 3ème jeudi du mois) et à la SLVie de Golfech (1er jeudi du mois).
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Depuis 1996, fidèle aux valeurs mutualistes de solidarité et de partage, MUTIEG (MUTuelle des Industries Electriques et Gazières) assure un rôle de complémentaire et de sur-complémentaire santé principalement à destination des salariés statutaires ou des retraités des Industries Electriques et Gazières (IEG) et de leurs ayants droit. Attachée aux valeurs d’entraide, Mutieg ouvre également ses garanties aux personnes ne relevant pas des IEG (conventionnés).
Pour contacter la MUTIEG :
- pour les actifs : 0 969 32 46 46
- pour les inactifs : 0 969 32 37 37
ou en cliquant : MUTIEG
FRANCE ALZHEIMER 47
Le rôle de l’association France Alzheimer est de :
- INFORMER sur la maladie, les aides et les services existants.
- SOUTENIR l’entourage des malades en brisant l’isolement par des réunions d’entraide.
- FORMER des bénévoles et les aidants
- RENCONTRER les organismes et partenaires sociaux pour les sensibiliser aux problèmes spécifiques de cette maladie.
- AGIR en concertation avec l’union des associations FRANCE-ALZHEIMER pour mener toutes les actions utiles permettant une meilleure prise en charge du malade.
- PROMOUVOIR la recherche.
- ACCUEILLIR les familles de malades et les personnels soignants.
Pour plus de renseignements : FRANCE ALZHEIMER 47
Nouvelle adresse de France Alzheimer :
55 avenue de la marne
Centre Commercial le Chat d’Oc
47520 LE PASSAGE
Caisse d’Assurance Maladie des Industries Electrique et Gazière
La Camieg est un organisme de Sécurité sociale créé par décret le 30 mars 2007.
Elle a pour mission de gérer le régime spécial d’assurance maladie et maternité des IEG et de proposer des actions concourant à la promotion, la prévention et la préservation de la santé.
Elle dispose également d’une commission de recours amiable à laquelle les bénéficiaires peuvent s’adresser en cas de contestation sur les remboursements.
Des permanences de la CAMIEG sont organisées à la CMCAS d’Agen et au CNPE de Golfech tous les mois.
Rendez-vous dans l’onglet « Permanences » du site pour avoir le détail de ces permanences.
Comment calculer son remboursement ?
Nous le recevons périodiquement dans nos boîtes aux lettres.
À chaque lecture du relevé, les mêmes questions reviennent :
Comment est calculé mon remboursement ? Pourquoi ai-je des retenues ? De quel montant vais-je être remboursé ?
Le relevé CAMIEG retrace l’ensemble des versements de prestations.
Consultable en version papier envoyé directement à votre domicile, ou disponible en temps réel sur votre compte AMELI, il vous permet de suivre le règlement de vos dossiers.
Couverture Surcomplémentaire Maladie Retraités (CSMR)
Le Conseil d’Administration de la CCAS du 28 juin 2018 a pris la décision de changer de gestionnaire pour la couverture surcomplémentaire maladie des retraites (CSMR), à la suite d’un profond désaccord de forme et de fond avec Énergie Mutuelle (ex MUTIEG).
Quatre acteurs font vivre le contrat CSMR :
· Le souscripteur :
pour la CSMR, c’est la CCAS.
Elle choisit l’assureur et veille au maintien de l’équilibre du contrat. Elle garantit et défend l’intérêt des assurés, dans le cadre contractuel.
· L’assureur :
il assure le risque financier du contrat et propose au souscripteur les éventuelles évolutions du contrat, la grille de garanties ou de la cotisation.
· Le gestionnaire :
désigné par l’assureur, il est en relation avec les adhérents pour les adhésions, les remboursements de soins, les cotisations.
· Le courtier :
il conseille le souscripteur et garantit les intérêts des adhérents en suivant l’activité de l’assureur et du gestionnaire.
Solimut partage les valeurs de nos Activités Sociales, comme la solidarité et le combat contre les discriminations.
Outre le fait qu’elle protège plus de 740 000 personnes, Solimut Mutuelle de France joue la carte de la proximité et dispose d’un réseau de 117 agences (Solimut et partenaires) réparties sur l’ensemble du territoire métropolitain.
Un changement de gestionnaire est bien prévu dans le cadre du contrat de Couverture Supplémentaire Maladie des Retraités (CSMR) en faveur de Solimut Mutuelle de France (assureur actuel
du contrat CSMR) qui remplacera prochainement le gestionnaire en cours Energie Mutuelle (ex-MUTIEG).
A ce jour, il n’y a aucun changement dans vos démarches : vous continuez d’avoir les mêmes interlocuteurs, les mêmes adresses postales et les mêmes adresses électroniques.
Depuis le 1er Janvier 2019, seul le prélèvement de vos cotisations CSMR est intitulé « Solimut Mutuelle de France ».
Le changement de gestionnaire du contrat CSMR n’a pas impacté le montant de vos cotisations.
La cotisation est définie en fonction des remboursements de santé, des frais de gestion et des taxes.
De plus, les Activités Sociales de l’énergie contribuent largement, depuis la création de la CSMR, par une participation de 27 millions d’euros par an afin de réduire le montant de vos cotisations.
Pour rappel, il est important de dénoncer les désengagements ou les hausses de tarifs imposés par l’État à la Sécurité Sociale, au travers de la loi de financement 2019 (mise en place du forfait patientèle, revalorisation des consultations des médecins généralistes, hausse de la rémunération des pharmaciens…)
La cotisation du contrat CSMR fait donc l’objet en 2019 d’une augmentation limitée à 10%, sauf pour les coefficients inférieurs à 10 520 € qui conservent la gratuité.
Malgré cette augmentation, le niveau de couverture santé reste plus élevé pour l’ensemble des bénéficiaires adhérents et permet de combattre le renoncement aux soins.
La comparaison entre mutuelles est toujours difficile dans la mesure où les garanties ne sont jamais identiques. Toutefois, certaines grandes mutuelles d’entreprises, couvrant leurs retraités, ont des offres très comparables à notre couverture santé Camieg + CSMR : Air France, SNCF et THALES par exemple.
Cette différence provient essentiellement de la transmission de votre avis d’imposition à Energie Mutuelle. En effet, l’intervention des Activités Sociales de l’énergie est fonction de votre revenu fiscal de référence, donc socialisé. Votre participation à la cotisation CSMR est à ce titre révisée annuellement.
De plus, en l’absence de transmission de votre avis d’imposition, c’est la cotisation maximale qui est appliquée.
Il est donc indispensable que vous transmettiez bien votre dernier avis d’imposition à MUTIEG R ASSO afin de régulariser votre situation.
Le prélèvement de Solimut Mutuelle de France correspond au montant de vos cotisations relatives à la Couverture Supplémentaire Maladie des Retraités (CSMR).
Vous pouvez cependant avoir également adhéré à des contrats individuels de Energie Mutuelle (Sodeli ou Cort par exemple). A compter du 1er janvier 2019, les cotisations relatives à ces contrats
font l’objet d’un prélèvement distinct par Energie Mutuelle.
Laissez-vous guider pour découvrir vos droits selon votre situation
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Mise à jour : janvier 2024